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Se busca Trabajador Social para cubrir vacante en el área de Desarrollo Social Imprimir
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Lunes, 18 de Abril de 2016 16:01
Llámese a concurso público, para cubrir UNA (1) vacante de planta permanente, para la prestación del Servicio de Trabajador Social en el Area de Desarrollo Social de la Municipalidad y de acuerdo a las condiciones que rigen el Concurso de Selección de Personal que seguidamente se detallan.
 
La inscripción al concurso se realizará exclusivamente por escrito en   en la Jefatura de Personal – ubicada en la Planta Alta del Palacio Municipal, sito en calle Marcos Cachau N° 50 de América – CP 6237; Teléfono: (02337) – 45-3865 – Interno 128;  y a tales fines los aspirantes deberán completar el formulario de inscripción que tendrá carácter de declaración jurada.
 
Los aspirantes que falsearen alguno de los datos solicitados quedaran automática- mente descalificados del concurso e inhabilitados para la presentación en cualquier otro concurso en el ámbito de la Municipalidad de Rivadavia.
 
Las inscripciones se receptarán desde el día 18/04/16 hasta el día  29/04/16, ambos inclusive.
La inscripción al concurso implicará el conocimiento y aceptación de las bases del concurso.
 
REQUISITOS GENERALES
a) Ser argentino (nativo o por opción).
b) Tener dieciocho (18) años de edad como mínimo y hasta cincuenta (50) años. (Presentar fotocopia D.N.I.).
c) Gozar de buena salud y aptitud psicofísica para la función a la cual aspira ingresar. (En caso de ingresar, el postulante deberá someterse al examen correspondiente)
d) Tener como mínimo dos (2) años de residencia en el Partido de Rivadavia a computarse hasta el día inclusive de la apertura de la inscripción del cargo que se trate. 
 
REQUISITOS DE GRADO O FORMACION: 
a) Título de Asistente Social ó Licenciado en Trabajo Social
b) Más del 75% (setenta y cinco por ciento) de las materias aprobadas
c) Título terciario afín con trabajo social (Ej. Psicología Social) 
 
PERFIL/REQUISITOS PARTICULARES
Conocimientos específicos
 
a) Trabajo Social de casos de grupos y/o familias
b) Manejo de trabajo en red
c) Experiencia en trabajo de campo
Se valorará
a) Perfil proactivo
b) Actitudes para desempeño tanto en oficina como trabajo barrial o comunitario
c) Buenas relaciones interpersonales
d) Buena presencia
Tareas/Misión
a) Visitar hogares y realizar encuestas socio-económicas.
b) Resolver situaciones socio-económicas culturales dentro de los programas a cargo de la Secretaría
c) Tramitar pensiones nacionales y provinciales
 
INCOMPATIBILIDADES:
a) Aspirantes que se encuentren incluidos en alguna de las incompatibilidades previstas en el RÉGIMEN PARA EL PERSONAL DE LAS MUNICIPALIDADES (Ley N° 11.757 y las modificaciones introducidas por las Leyes 11.853, 12.874, 12.909 y 12.950) 
 
LUGARES REQUERIDOS
UNO (1)  
 
REGIMEN LABORAL:
Seis (6) horas diarias y predisposición full time 
 
 
 
 

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